Leren · Werken · Verbinden

Anders leren,
anders werken,
samen verbonden.

In een wereld die steeds sneller verandert, is wendbaarheid belangrijk. Traditionele organisaties passen vaak niet bij hoe we vandaag leren, werken en samenwerken. Bij Gildehuizen ontstaan nieuwe ideeën, netwerken en kansen — buiten de gebaande paden.

Ontdek ons aanbod →

Gezelschap van Gildehuizen — bijeenkomst in Brussel met jongeren uit heel Europa

Onze beweging Jongeren en partners samen in het Europees Parlement.

Leren
door te doen

Onze aanpak

Vier pijlers voor leren en werken op een andere manier.

Hier ontstaan nieuwe ideeën, netwerken en kansen — leuker, effectiever en meer verbonden met wat echt belangrijk is.

Continu leren in de praktijk

Leren stopt niet bij school of opleiding. We combineren formeel leren met praktijkopdrachten, workshops, peer-to-peer leren en ontmoetingen — zodat kennis groeit terwijl je actief bijdraagt aan de samenleving.

Netwerken en samenwerken

Nieuwe vormen van organiseren draaien om netwerken, niet om hiërarchie. Teams zijn zelfsturend, kennis wordt gedeeld, en beslissingen ontstaan in samenspraak — óók met jongeren.

Platformen die verbinden

Concepten zoals Gilde Plus verbinden mensen en projecten. Zo kom je samen tot nieuwe oplossingen — over disciplines, generaties en grenzen heen.

Flexibiliteit, autonomie en impact

Steeds meer mensen bouwen een portfolio-carrière: een mix van opdrachten, projecten en rollen. Wij verbinden die vrijheid aan maatschappelijke impact, zodat iedereen bijdraagt aan iets dat er echt toe doet.

Ons team

De mensen achter Gildehuizen.

Een divers gezelschap van strategen, makers, denkers en doeners — verbonden door de overtuiging dat leren en werken anders kan.

Jacques Giesbertz

Strategie & Netwerken

Adviseur in organisatieontwikkeling en netwerkgestuurd werken binnen maatschappelijke en zakelijke contexten. Ontwerpt strategische processen en benut netwerkpotentieel om waarde te creëren voor organisaties en communities.

Kwaliteiten

Strategisch denken
Analyseert complexe vraagstukken en formuleert heldere adviezen rond management, bedrijfsvoering en sociale innovatie.
Proces- en netwerkmanagement
Vanuit BuzzyChain ervaren in het opzetten van netwerken, samenwerkingstrajecten en leer-werk-community's.
Organisatievermogen
Organiseert bijeenkomsten, congressen en projecten met aandacht voor participatie en kennisdeling.
Verbindend communiceren
Heldere communicatie met bestuurders én participanten; creëert draagvlak voor verandering en co-creatie.
Adaptief en ondernemend
Werkt op het snijvlak van advies, sociale innovatie en praktijkgerichte oplossingen.

Maurice Krämer

Compliance & Organisatie

Ervaren professional in compliance, informatiebeveiliging, risk-management en organisatieontwikkeling. Werkte als Compliance Officer en CISO bij gemeenten en in de energiesector.

Kwaliteiten

Analytisch en strategisch
Benadert risico's en compliance met focus op business value en onderbouwde beslissingen.
Organisatie- en mensgericht
Gelooft dat effectief risico- en security-beheer beter werkt als iedereen meedenkt en meedoet.
Communicator en inspirator
Inspireert van werkvloer tot managementniveau en creëert draagvlak voor veranderingen.
Business Development
Helpt organisaties groeien door compliance-inzichten te verbinden met bredere bedrijfsdoelen.

Sophia Yotova

Design & Welzijn

Ook bekend als Octophina. Creatieve professional met multidisciplinaire achtergrond in design, kunst, persoonlijke ontwikkeling en voeding. TEDx-spreker, experience designer en coach.

Kwaliteiten

Creatieve probleemoplosser
Ontwerpt ervaringsgerichte programma's en tools — van edible art tot zelfzorgmodellen — om stress, burn-out en blokkades te overwinnen.
Empathische communicator
Als TEDx-spreker en coach faciliteert ze reflectie, verbinding en persoonlijke groei over complexe thema's.
Innovatief in ontwerp
Werkt grensoverschrijdend met kunst, voedsel, psyche en lichaamsbewustzijn voor nieuwe invalshoeken op welzijn.
Veerkrachtig en adaptief
Haar carrière is mede gevormd door persoonlijke uitdagingen — wat haar empathie en inzicht verdiept.

Jamie van Duuren

Duurzaam Design

Creatieve productontwerper, materiaalonderzoeker en initiatiefnemer met sterke focus op duurzaamheid en sociale impact. Vanuit haar praktijk Jamie van Duuren Design ontwikkelt zij bio-design oplossingen.

Kwaliteiten

Bio-design & materiaalonderzoek
Ontwikkelt innovatieve, milieuvriendelijke oplossingen door onderzoek naar alternatieve materialen.
Educatie voor jongeren
Initiator van de workshopserie "From Waste to Wonder", waarin kinderen biologisch afval omzetten in duurzaam speelgoed.
Experimentele aanpak
Combineert praktische, hands-on experimenten met een maatschappelijk gedreven visie.
Stimuleren van milieubewustzijn
Werk gericht op het ontwaken van creativiteit en duurzaamheidsbesef bij de volgende generatie.

Jos Hazebroek

Coaching & Ontwikkeling

Ervaren trainer, coach, organisatieadviseur en interim-manager bij Change2excel in Eindhoven — met meer dan 18 jaar ervaring als zelfstandige professional.

Kwaliteiten

Organisatie- en teamontwikkeling
Begeleidt veranderingsprocessen en versterkt zowel individuele als collectieve competenties.
Performance & competentiemanagement
Expert in kwaliteitsmanagement, performance management en loopbaanontwikkeling.
Persoonscertificering
Werkt als leercoach, assessor (incl. EVC-trajecten), toetsvaststelling en toetsconstructie.
Analytische blik op groei
Combineert praktijkkennis met scherpe analyse om duurzame groei te bevorderen.

Joey de Deken

Tech & Innovatie

Creatieve, leergierige professional die technische kennis combineert met samenwerking en klantgerichtheid. ERP-consultant bij BouwInfosys, op het snijvlak van technologie en gebruikersbehoefte.

Kwaliteiten

Tech meets samenwerking
Beweegt zich tussen IT, organisatie en gebruikersbehoeften — sterk in teamverband.
Cities of Learning & VR
Brengt ervaring met digitale omgevingen en VR-toepassingen in projecten.
Sociaal en communicatief
Talent voor het opbouwen van duurzame relaties en het faciliteren van gezamenlijke doelen.
Eigentijdse leeromgevingen
Draagt bij aan omgevingen waarin technologie en menselijke ontmoeting elkaar versterken.

Ons aanbod

Nieuwe vormen van leren en werken.

Gildehuizen maakt leren en werken anders, leuker en betekenisvoller — met de ondersteuning die je nodig hebt om je ideeën tot leven te brengen.

Richt je eigen Gildehuis op

Start een zelfstandig Gildehuis met een eigen bestuur, eigen identiteit en eigen activiteiten. Je profiteert vanaf dag één van een beproefd concept, praktische begeleiding en een netwerk van gelijkgestemde initiatieven. Zo kun je snel, betaalbaar en met minder risico aan de slag om lokaal impact te maken op het gebied van leren, ontmoeten, werken en samenleven.

Een Gildehuis biedt ruimte aan bewoners, vrijwilligers, ondernemers, maatschappelijke organisaties en onderwijsinstellingen om samen te werken aan een sterke en veerkrachtige gemeenschap. Daarbij behoud je de vrijheid om het concept aan te passen aan de behoeften en kansen van jouw wijk, dorp of stad.

Platform voor aanpalende concepten

Sluit je aan bij een groeiend netwerk van Gildehuizen en verwante initiatieven. Ontmoet andere initiatiefnemers, wissel ervaringen uit, ontwikkel gezamenlijke projecten en versterk elkaar.

Binnen het netwerk zijn verschillende platformen actief: Gilde Plus verbindt leren, werken en maatschappelijke betrokkenheid. Net(Anders)Werken ondersteunt flexwerk- en co-workinglocaties. En via het Bewonersplatform Heerlen Noord werken bewoners actief aan hun leefomgeving. Door deze platformen te verbinden ontstaat een krachtig ecosysteem.

Expertise & City of Learning

Maak gebruik van onze kennis en ervaring op het gebied van communityvorming, sociaal ondernemerschap, talentontwikkeling en innovatieve leer- en werkvormen.

Een belangrijke pijler is het internationale City of Learning-concept. Via dit platform kunnen organisaties activiteiten zichtbaar maken, deelnemers bereiken en leerervaringen erkennen met digitale badges. We hebben ruime ervaring met de implementatie, onder meer in Heerlen en Eindhoven.

Praktische support

Een goed idee verdient een goede start. Wij bieden ondersteuning bij organisatieontwikkeling, projectmanagement, communicatie, fondsenwerving, vrijwilligerswerving en uitvoering.

Of je nu behoefte hebt aan extra menskracht, een sparringpartner of specialistische expertise: wij helpen je om plannen om te zetten in concrete resultaten. We werken samen met partners die specifieke kennis inbrengen, zoals Eindhoven in Dialoog — waarbij ontmoeting, participatie en gemeenschapsvorming centraal staan.

Nieuws

Verhalen uit ons gezelschap.

Updates, projecten en aankondigingen vanuit de wereld van Gildehuizen.

Voorjaar 2026

In ontwikkeling

Lancering Gildehuis-platform

Het nieuwe digitale platform maakt het mogelijk om als collectief samen te werken, kennis te delen en nieuwe Gildehuizen op te richten — snel, betaalbaar en verbonden met het gezelschap. Een infrastructuur voor anders leren en werken.

2024 – 2026

Lopend

Erasmus+: jongeren en Europese samenwerking

Via strategische partnerschappen en jongerenuitwisselingen werken Gildehuizen-deelnemers samen met organisaties in Polen, Bulgarije, Kroatië en Noord-Macedonië aan innovatieve leer- en werkvormen. Ruim 40 jongeren namen al deel.

Doorlopend

Actief

MDT Plus: jongeren bouwen aan hun stad

In samenwerking met scoutinggroepen, popscholen, middelbare scholen en culturele instellingen coördineren jongeren in Heerlen en Eindhoven zichtbare maatschappelijke projecten. Van evenementen tot buurtinitiatieven — altijd met jongeren aan het roer.

Jongeren aan het roer

Niet wachten op de toekomst —
die actief mee vormgeven.

Bij Gildehuizen geloven we dat jongeren niet alleen de toekomst hebben, maar ook nú een stem verdienen. We creëren leerrijke en uitdagende omgevingen waarin hun talenten, creativiteit en ideeën centraal staan — en we zorgen dat ze echt impact kunnen maken.

Europese samenwerking Erasmus+ projecten

Samen met Europese partners ontdekken jongeren nieuwe vaardigheden, interculturele samenwerking en innovatieve leer- en werkvormen — van uitwisselingen tot strategische partnerschappen.

Lees meer over Erasmus+ →

Lokale impact MDT-projecten

Maatschappelijke Diensttijd in Heerlen en Eindhoven: jongeren werken samen met scouting, popscholen, middelbare scholen en culturele verenigingen aan zichtbare projecten.

Lees meer over MDT →

Aanpak Co-creatie, geen consumptie

Jongeren voeren projecten niet alleen uit — ze ontwerpen ze mee. Ze nemen initiatief, leren organiseren, werken samen en denken probleemoplossend.

Bekijk onze aanpak →

Filosofie Gelijkwaardige partners

In alle projecten zijn jongeren mede-eigenaar van het proces. Ruimte om keuzes te maken, ideeën uit te proberen en fouten te leren kennen.

Lees over onze filosofie →

Bekijk de volledige Jongeren-pagina Erasmus+, MDT Plus, co-creatie en onze filosofie uitgebreid beschreven

→

Europe City of Learning Eindhoven

Europa voelbaar maken — voor jongeren, burgers en gemeenschappen.

In samenwerking met

Europe Cities of Learning Eindhoven

Europa van mensen, niet alleen van instellingen.

Europe City of Learning Eindhoven maakt deel uit van het Gezelschap van Gildehuizen en bouwt voort op het rijke, lange traject van Europe Direct Eindhoven als verbindend informatie- en activatiepunt rond de Europese Unie in de regio Eindhoven.

Onder de vlag van Europe Cities of Learning Eindhoven faciliteren wij activiteiten die de thema's van Europa koppelen aan de leefwereld en beleving van burgers — met name jonge mensen — in onze stad en daarbuiten.

Bezoek edic-eindhoven.nl →

Jongerendebatten

Open leer- en debatformaten over democratie, toekomst en betrokkenheid — waarin scholieren en studenten actief bijdragen aan het publieke discours over de EU.

Kwalitatieve dialogen

Lokale, nationale en Europese perspectieven komen samen rond thema's als burgerschap, sociale cohesie en participatie — kennis verbonden met menselijke ervaringen.

United Through Poetry

Internationaal poëzieproject waarin dichters uit meer dan vijftien landen via kunst en taal universele thema's verkenden: vrede, verbondenheid en diversiteit.

Groepsfoto Europees Parlement met deelnemers en EU-vlag

Spreker tijdens een Europe City of Learning bijeenkomst

Uitreiking United Through Poetry op het podium

Debat Jongeren debatten over Europa

Poëzie United Through Poetry

Parade Europa Parade

Europa is niet alleen iets van instellingen in Brussel of Straatsburg, maar van mensen — van jongeren, burgers en gemeenschappen die nadenken over hun toekomst, hun waarden en hun rol in een gedeelde Europese samenleving.

Good Governance

Good Governance & transparantie.

We hanteren de codes good governance van Fonds Cultuur Participatie. Transparantie, integriteit en zorgvuldige omgang met onze partners en doelgroepen vormen het fundament onder ons werk.

Codes & reglementen

Goed bestuur, eerlijke praktijk, diversiteit & inclusie.

cultuurparticipatie.nl ↗

Leveringsvoorwaarden

Algemene voorwaarden van het Gezelschap van Gildehuizen.

Downloaden (PDF) ↓

Statuten

Officieel oprichtingsdocument van de stichting.

Downloaden (PDF) ↓

Jaarverslagen

Activiteiten, partners en financieel overzicht per jaar.

Bekijk verslagen ↓